Alle daglige ledere må ha opplæring i HMS. Vårt HMS kurs for ledere er mer enn et kurs. Etter bestått kurs kan du bruke kurset som et oppslagsverk ved behov
Litt om HMS
Dette er muligens den delen av kurset som de fleste opplever som "kjedelig". Men det er viktig å kjenne til hvilke plikter og lover man må forholde seg til som arbeidsgiver.
Arbeidsgiver har både moralske og lovpålagte plikter for sikkerhet på arbeidsplassen.
Det er ikke bare arbeidsgiver som skal jobbe aktivt for sikkerhet på arbeidsplassen. Også arbeidstaker har plikter beskrevet i Arbeidsmiljøloven.
Det er viktig med et godt arbeidsmiljø på arbeidsplassen. Dette gjelder ikke bare lover og regler men er også viktig for driften i selskapet. Det er ingen tvil om at arbeidstakere som trives på arbeidsplassen både er mindre syk og har høyere effektivitet og produksjon.
Det er viktig å jobbe for å unngå skader og sykdommer relatert til arbeidsplassen. Men dersom ulykker oppstår er det strenge regler for hvordan dette skal håndteres.
Alle virksomheter skal ha verneombud. Bedrifter med færre enn 10 ansatte kan avtale skriftlig å ikke ha verneombud.
Det finnes egne regler for når og hvordan kontrolltiltak overfor arbeidstaker kan utføres.
Regler for arbeidstidsordningen reguleres i Arbeidsmiljøloven.